육아기 근로시간 단축 급여 대상 Qna 관련 답변 27 페이지

... 19.10.1 이전 1년간 육아휴직을 모두 사용한 경우이므로, 개시한 경우라면 육아기근로시간 단축 대상입니다. 2. 육아기근로시간단축은 세전급여 및 임금항목을 확인해야...

통상임금 240만원인데 육아기 근로시간 1시간 단축시 급여 계산 부탁드리겠습니다. 그리고 재직중인 회사에 180일 이상 근무해야 신청할 수 있는건가요? 재직 180일이...

... 육아휴직급여는 육아기근로시간단축 이전 통상임금 기준으로 지급됩니다. 2. 육아기근로시간단축 중 새로운 육아휴직을 개시한다면, 기존 육아기근로시간단축은 새로운...

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육아기 근로시간 단축 급여를 7월1일 신청 했는데요. 언제 부터받을 수있는 건가요..육아휴직 급여는 바로 다음날 나오던데요 11일부터에요

회사에 육아기 단축근무 하려는 직원이 있어서 월 급여 금액 관련 문의드립니다. 주 40시간 근무, 포괄임금연봉제... 배려차원이더라도 실제 근로하지 않은 부분에 대해서...

... 30시간을 넘어선 단축에 대하여는 육아기근로시간단축급여가 지원되지 않습니다. 또한 육아휴직과 단축을 포함하여 총 1년의 기간안에서만 국가에서 육아휴직급여 및...

... 육아기 근로시간 단축을 2시간 할 때 급여계산방법에 대하여 문의하셨습니다. 기존 근로시간이 08시~17시라면 중간에 휴게시간이 1시간 있는 것이 보통이며 근로시간은...

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... 받는 급여가 통상임금에 비해 얼마나 다른지? 2) 회사로부터... 15일*4시간=60시간 한도에서 연차휴가를 사용하면 될 것입니다. 4) 육아기 단축근로기간은 평균임금...

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... 만약 퇴직연금 금액을 원래 불입했던 금액이 아니라 재산정하는것이라면 육아기 근로시간 단축 급여보다 육아휴직을 하는것이 더 유리한것 인데 그럼 단축근무 하는게 더...

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... 그리고 단축근무를 하게된다면 제가 받을수 있는 급여는 어떻게 되는지 궁금합니다.. 안녕하세요? 고양 여성근로자 복지센터 조영구 노무사입니다. 1. 육아기 근로시간...

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