초단시간 근로자 근로계약서 Qna 관련 답변 22 페이지

초단시간근로자로 계약하면서, 건강,연금,고용,산재 보험을 모두 신청하고 일한지... 직업의 종별에 불구하고 근로의 대가로서 보수를 받아 생활하는 사람은 ‘근로자’이며...

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주15시간미만 한달60시간 미만근로하는 근로자가 있습니다 이분들처럼 초단시간 근무자의 경우 주휴일이 따로 있지 않지만 근로자의 날은 유급휴일로 보장받는것으로...

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초단시간 근로자로 1년 근무하고 이후 기간제 1달 근무(주40시간)하면 실업급여 수급... 안녕하세요 청소년 근로보호 센터입니다. 실업급여에 관해 문의하셨군요...

초단시간 근로자(주 12시간)를 뽑으면서 공고상에 퇴직금을 지급한다고 명시하였어요.... 청소년근로보호센터 입니다. 퇴직금에 대해 문의주셨군요^^ 퇴직금은 지급조건을...

... 주 15시간 미만 근로자의 경우 기존 근로 시간이 야간이나 주말일 경우 최저임금 보다 높은 급여를 주어야 하나요? 3. 산재보험 및 3개월 초과 근무시 고용보험을...

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주말에만 근로하는 초단시간 근로자의 경우 근로자의날 유급휴가 인가요? 위의 경우, 올해 근로자의날이 토요일인데 유급휴가인지 그냥 정상근무일인지 궁금합니다....

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초단시간근로자 휴게시간에 대해 궁금합니다. 근무는 주3일 4시간씩으로... 이 경우에 4시간이상 근무라 휴게시간을 주어야 하는 건가요? 근로기준법 상으로 4시간마다 30분의...

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... 현재 11월인데 초단시간 근로자는 3개월 이상 근무하게되면 고용보험이 의무라고... 청소년 근로보호센터입니다. 고용보험 관련하여 문의해 주셨군요. 1. 9월에도 별다른...

초단시간근로자 실업급여 요건중에 이직일 이전 24개월 중 1주 소정근로기간이 2일 이하인 날이 90일 이상이라고 명시되어있는데 최종직장에서 90일은 무조건 채워야 된단...

일단 2년동안 다닌회사 4대보험 및 주52시간 근로했습니다. 퇴사후에 주 15시간미만... 15시간미만 초단시간 근로자는 실업급여를 신청하려면 3개월은 근무해야된다던데...

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