육아근로단축 Qna 관련 답변 20 페이지

내년 3월1일자로 육아휴직에서 복직합니다 아이 어린이집 보내는 문제로 육아기근로단축을 좀 쓸까 하는데.. 2시간 정도요 ㅠㅠ 이 경우 복직 6개월 후에 받는 육아휴직급여...

육아기 단축근로 6개월 신청을 하여 사용중입니다. 중간에 육아 휴직으로 전환 가능 한가요? 안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 권병훈 입니다. 1. 신청하면...

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... 육아 단축근무 관련해서 말씀드릴게용 근로시간 단축기간 1년 사용가능하고 육아휴직 미사용 기간까지 해서 최대 2년 사용가능합니다. 대신 단축기간동안 줄어든 임금에...

육아 단축시간 근로 할때는 시간외근무는 할수없을까요? 시간외 수당도 받을수없나요? 안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 이준우 입니다. 육아기 근로시간...

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... ※개정법 시행(2019.10.01) 이전 육아휴직(또는 육아기근로시간단축) 1년을 기 사용하였거나, 개정법 시행('19.10.1.) 당시 육아휴직(또는 육아기 근로시간단축)을 사용...

... 모성보호를 위한 임신기 단축제도와 일가정양립 지원을 위한 육아기근로시간단축제도는 그 취지와 규정이다른것으로 서로 무관합니다. 육아기...

... 단축근무는 몇시간이라도 근무를 하기때문에 근속연수 인정 됩니다 이밖에 육아기 단축근로나 휴직 관련해서 정리된 내용 있으니 한번 와서 봐주세요 http://m.site....

... 다만, 육아 단축근무는 근로자와 사업주 간의 합의를 통해 사용하는 것이므로, 이 점을 고려하여 육아 단축근무를 이용하실 수 있습니다.

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2016년 2월에 입사하여 2020.1.2부터 12.31까지 육아기 근로시간 단축 근무를 1시간 신청하여 근무 중입니다 이 경우 바뀐법이 두개를 합쳐 사용기한이 2년을 넘지 않으면...

... [답변] 육아휴직 및 육아기 근로시간 단축 제도는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 가진 근로자가 양육을 위해 일정 기간 동안 휴가 또는 근로시간을...